Familie & Beruf vereinbaren – (wie) geht das?
Wie geeignete Strukturen wirken können
In der heutigen Arbeitswelt wird der Fachkräftemangel immer spürbarer. Umso wichtiger ist es, Mitarbeitende langfristig zu halten und neue zu gewinnen. Dabei spielt auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine zentrale Rolle.
Datum
16. April 2026
Uhrzeit
08.30 - 12.30 Uhr
Pflegeverantwortung im familiären Umfeld kann plötzlich eintreten, und auch die Betreuung von Kindern kann herausfordernd und kräftezehrend sein. Gerade in derartigen herausfordernden Lebensphasen brauchen Beschäftigte verlässliche Rahmenbedingungen. Insbesondere Führungskräfte haben hier eine Schlüsselrolle: Sie können Strukturen schaffen, die eine Vereinbarkeit ermöglichen, wodurch die Arbeitsfähigkeit gesichert und die Zusammenarbeit ihrer Teams gestärkt wird.
Dieses Seminar gibt einen Einblick in die unterschiedlichen Lebensrealitäten, zeigt auf, welche rechtlichen Grundlagen gelten, und bietet Raum für Austausch, Diskussion und interaktive Zusammenarbeit.
Zielgruppe
Führungskräfte aus allen Bereichen
Inhalt
Sind Familie und Karriere möglich? ■ Entwicklungen in der Arbeitswelt ■ Lebensphasenorientierte Personalpolitik ■ Mitarbeitendenbindung
■ Familienfreundliche Teamführung ■ Das Miteinander im Team stärken ■ Voneinander lernen ■ Chancengleichheit ■ Austausch
■ Gruppenarbeiten
Dozent/-in
Marlene Hayn, Gesundheitsförderung (M. Sc.), Familienkoordination UK-Erlangen
Termine
Kurs 1: 16.04.2026 (Präsenz)
Kurs 2: 14.10.2026 (Zoom)
Seminarzeiten
Kurs 1: 8:30 Uhr – 12:30 Uhr (Präsenz)
Kurs 2: 14:00 Uhr – 17:30 Uhr (Zoom)
Ort
Seminarraum Akademie bzw. online über Zoom
Teilnehmerzahl
16 Personen
Seminargebühr
69,-€
RbP-Punkte
4
VdPB-UE
4
Hinweis
Das gleiche Seminar wird einmal in Präsenz und ein weiteres Mal online über Zoom angeboten.
Weitere Informationen
Anmeldung
Zielgruppe
ÄrztePflegekräfte
Fortbildungspunkte
4 CMEKosten
69 €Einrichtungen
